Entre as causas de absenteísmo e presenteísmo no trabalho, estão as Lesões por Esforços Repetitivos e os Distúrbios Osteomusculares Relacionados ao Trabalho (LER/DORT), gerando perda de produtividade e ocasionando importante impacto econômico para o empregador, governo, sociedade, além de limitações e sofrimento aos trabalhadores acometidos, evidenciando a necessidade de assistência específica e qualificada para esses distúrbios e estratégias de prevenção perante eles. A responsabilidade dos profissionais de saúde vai além do diagnóstico e do tratamento adequado, envolvendo as condutas a serem tomadas não só na área clínica, mas também nas áreas previdenciária, trabalhista, de responsabilidade civil e, às vezes, até criminal. Nesse sentido, os órgãos representantes das categorias e as Instituições de Ensino Superior têm papel importante para divulgar, explicitar melhor a área e trabalhar mais as disciplinas relacionadas com a Saúde do Trabalhador, bem como conduzir esses profissionais ao que lhes cabe realizar nessa área e, principalmente, refletir sobre sua responsabilidade profissional, política e social com relação às questões referentes à precarização do trabalho e à exclusão social, com um olhar para a integralidade da atenção. Além disso, é essencial que os profissionais da saúde cumpram com sua responsabilidade na notificação desses agravos, para que seja conhecida a realidade da população trabalhadora, gerando subsídios para a tomada de decisões dos órgãos competentes dos governos.